为深入学习宣传贯彻习近平法治思想，全面实施“八五”普法规划，严格落实《关于完善国家工作人员学法用法制度的实施意见》文件精神，不断提升领导干部法治素养和依法办事能力，宽城区委依法治区办印发《关于建立领导干部应知应会法律法规清单制度的实施方案》，进一步推动领导干部学法工作制度化、规范化、常态化。清单体系主要由1个中心、2个清单、3项措施组成。
1个中心：抓住“关键少数”
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，健全完善领导干部学法用法制度，全面提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险、分析问题和解决问题的能力，充分发挥领导干部带头尊法、带头学法、带头守法（普法）、带头用法“四个带头”作用，以上率下，带动和影响广大党员干部群众树立法治理念，努力使尊法学法守法用法在全社会蔚然成风。
2个清单：突出“共性+个性”
学法清单分级分类明确了领导干部履职应当学习掌握的党内法规和法律法规，分为共性清单和个性清单两个部分。共性清单以突出学习习近平法治思想、《中华人民共和国宪法》及相关法、《民法典》，深入学习与推动高质量发展、社会治理现代化密切相关的法律法规及党内法规为重点内容；个性清单坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，要求领导干部按照职能和分管领域，自选制定与履行岗位职责密切相关的应知应会法律法规学习目录。
3项措施：健全制度要求
落实党委（党组）理论学习中心组学法、政府常务会议和部门办公会议学法制度，完善日常学法制度，以自学和集中相结合、线上和线下相结合、培训和考试相结合等方式健全领导干部学法制度。加强组织领导，明确职责分工，党政主要负责人履行第一责任人职责，明确专人负责，把领导干部学法纳入部门工作总体布局，确保领导干部学法清单制度有计划、有落实、有成效。完善督导评估机制，将领导干部学法情况纳入年终述法报告，纳入年度法治督察和绩效考核工作内容，建立激励机制，充分调动领导干部学法用法的积极性和自觉性。
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